Описание услуги

Программа курса: 1. Трудовое законодательство и делопроизводство - 10 ч. 2. Подбор персонала - 7,5 ч. 3. Адаптация и интеграция персонала - 2,5 ч. 4. Мотивация персонала - 2,5 ч. 5. Оценка и аттестация - 7,5 ч. 6. Управление карьерой персонала - 2,5 ч. 7. Конфликт в коллективе: эффективные методики решения - 2,5 ч. 8. Бренд работодателя - 2,5 ч. 9. HR стратегия - 2,5 ч. Длительность - 16 занятий по 2,5 ч. 2 раза в неделю. Продолжительность 2 мес.